報載：提高青年員工對重大項目服務(wù)的理解認識，最近，鹽城供電公司開展了重大項目服務(wù)主題微講堂活動，圍繞如何讓重大項目辦電環(huán)節(jié)更少等焦點問題，宣貫了江蘇省電力公司重大項目服務(wù)“五個一”(一體化設(shè)計、一站式服務(wù)、一對一掛鉤、一攬子接電、一條龍能效)服務(wù)機制。讀來筆者生出許多感慨來。

35千伏及以上業(yè)擴工程的大項目，對于優(yōu)化營商環(huán)境、促進高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要的意義。而如何讓客戶的接電時間更短、接入成本更合理、用能更經(jīng)濟，是我們迫切需要關(guān)切的問題。鹽城公司開展重大項目服務(wù)相關(guān)系列微講堂、現(xiàn)場開發(fā)日活動，采用“線上+線下”模式，理論學(xué)習與現(xiàn)場實踐相結(jié)合，善提升創(chuàng)新微講堂活動質(zhì)量，助力青年員工成長，促進青年員工素養(yǎng)提升。

鹽城公司還成立“鹽電優(yōu)能”品牌建設(shè)(重點工程服務(wù))專班，做好重大項目接電服務(wù)的跟蹤、協(xié)調(diào)、推進等工作，建立“項目長”負責制，全面推進和優(yōu)質(zhì)完成公司重大項目服務(wù)接電各項工作，持續(xù)參與重大項目接電過程中相關(guān)工作，全力完成圖紙審查、竣工驗收、關(guān)口表計安裝、負控分路安裝督辦等各項工作，確保工作響應(yīng)到位、落實到位，舉全力服務(wù)重大項目，助力大客戶項目早投產(chǎn)。

同時，鹽城公司充分激發(fā)職工在崗位工作中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)更多班組職工走上講堂分享典型經(jīng)驗，同步結(jié)合“送服務(wù)、解難題、促發(fā)展”客戶大走訪活動，了解項目用電具體需求，以服務(wù)重大項目和電力保供為目標，全力支撐、配合重大項目服務(wù)工作，助推重大項目“早對接、早溝通、早決策、早開展、早實施、早建成”，為確保大項目用電提供了強有力的支撐作用。

由此，我們要象鹽城供電公司那樣，將培訓(xùn)和大項目用電相結(jié)合，開展靈活、精辟的“微課堂”活動，借助于工作現(xiàn)場的便利條件，將理論知識融入實際工作中，把學(xué)習融入工作中，為員工搭建“學(xué)業(yè)務(wù)、強技能、學(xué)管理、促安全”成長平臺，從而培養(yǎng)出高技能、高素質(zhì)的員工隊伍，助推大項目用電“加速跑”。